概要
福岡県にある「株式会社障がい者つくし更生会」は、多くの人から「奇跡の会社」と呼ばれています。 障がいを持つ人のために仕事を創り出し、働く場を確保するために設立された企業で、主に自治体から委託を受け、廃棄物処理場の運転・管理を行っています。法定雇用率は100%超。それでいて、辞める人は誰もいません。この方針を堅持しつつ健全な経営を行っている、全国でも稀有な存在です。 この「奇跡の会社」が行っていることを同社経営者が初めて執筆。SDGsがさかんに言われる中、すべての企業関係者必読の1冊です。 ●廃棄物処理場の運転・管理でトップクラス ●障がい者の法定雇用率100%超え ●補助金なしで株式会社として成立 ●社員が成長し、生き生きしていると周りから言われる ●社員の定着率実質100% 社員全員がこの会社に入ってよかったと言い、会社を辞めたいという社員がいない ●合否に関わらず求職者から喜ばれる採用面接 ●「理念経営」「SDGs」「ダイバーシティ」等について、そのような概念がない頃から取り入れて行動 …など、本書では「人を大切にする経営」を実践している「障がい者つくし更生会」の取り組みや、人にまつわるエピソードについて紹介します。 【目次】 プロローグ つくし更生会の「7つの奇跡」 PART1 つくし更生会の「成り立ち」 PART2 「道を示す立場の会社」になりたい PART3 「価値」が先、「利益」は後 PART4 「会社の価値」を高めるために取り組んでいること PART5 「コスト」と「投資」をどう考えるか PART6 採用・不採用を問わず喜ばれるつくし更生会の面接 PART7 人と向き合うから生産性が上がる PART8 「教え方」ですべてが変わる PART9 私たちが社員の成長のためにやっていること PART10 会社見学によって得られること・提供できること PART11 就労体験で様変わりする特別支援学校の生徒たち PART12 みんなが「働いて幸せになる」企業風土でありたい